الأعمال العائلية

اليوم ، يتم إيلاء المزيد من الاهتمام للشركات الصغيرة ، بما في ذلك العائلة. وهذا ليس مفاجئًا ، لأن شركة صغيرة مع شخص تثق به لفتحه أسهل كثيرًا. وعادة ما يتمتع أفراد العائلة بثقتنا.

أنواع الأعمال العائلية

من الممكن تحديد أنواع عديدة من الأعمال العائلية ، كل هذا يتوقف على كيفية التصنيف. الأكثر شيوعا هو تقسيم الشركات من الأعمال المنزلية العائلية من حجمها. وهكذا ، يمكننا التمييز بين ثلاثة أنواع من المنظمات.

  1. الشركات الصغيرة (عادة ما لا يزيد عن 10 أشخاص) ، والتي يعمل فيها أقرب الأقارب. في مثل هذه الشركات لا يوجد تسلسل هرمي واضح ، وجميع الموظفين قابلة للتبادل ، وغالبا ما يجمعون عدة وظائف.
  2. الشركات العائلية الناشئة ، حيث يوجد هيكل واضح من التبعية ، العلاقات التجارية تحل محل العلاقات الأسرية.
  3. هذه شركات كبيرة ، هي الموروثة من الأب إلى الابن. هنا صاحب الشركة ليس هو رب الأسرة ، ولكن جميع أفراد العائلة. عادة ما تكون هذه الشركات المساهمة ، وبالتالي يتم التحكم في الشركة من قبل المساهم المسيطر.

ميزات الأعمال العائلية

أيًا كانت الأفكار التي تتعلق بالأعمال العائلية التي تختارها ، فإن تنظيمها ، والإدارة الإضافية ، ستشمل عددًا من الصعوبات المختلفة. ولكن يمكن تجنب بعضها إذا اتبعت القواعد التالية.

  1. تحديد نطاق العلاقات التجارية. في العمل العائلي ، ليس الأمر سهلاً ، ولكن لا يزال يحاول الابتعاد عن مناقشة مشاكل العمل على العشاء.
  2. نتفق على طرق حل المشكلات. على سبيل المثال ، مناقشة الصباح من الشؤون القادمة ، أو التواصل مساء حول المشاكل المتراكمة. الشيء الرئيسي هو أن الإجراء يجب أن يكون صقل.
  3. اكتب بوضوح الواجبات. يمكن معالجة القضايا العالمية ويجب معالجتها معاً ، ولكن لا يستحق الأمر استدعاء مجلس على تفاهات.
  4. كما يقولون ، لا شيء شخصي هو مجرد عمل. نعم ، فإن الكثير مما هو مطلوب من أجل ازدهار الشركة سيكون مرتبطًا بشكل سيء بالقيم العائلية. ولكن هناك طريقتان فقط: اختيار عائلة ونسيان الأعمال أو التخلي عن بعض معايير الحياة الأسرية لإرضاء الأعمال.
  5. الأعمال العائلية لها مزاياه. دائمًا ما يكون دخول السوق أمرًا صعبًا ، وفي البداية لا يستحق الحديث عن الأرباح. يحتاج الموظفون إلى دفع راتب ، وفي مؤسسة عائلية ، يمكنك توفير هذه اللحظة. أيضا ، من الأسهل الحصول على قرض من أحد أفراد الأسرة من البنك.
  6. حاول إجراء تقييم عادل لمساهمة كل فرد من أفراد العائلة في الشركة. تجنب في هذه اللحظة من المرفقات الشخصية - يجب ألا يكون هناك أي تفضيلات.
  7. للأسرة ، بالطبع ، الثقة ، ولكن عند إنشاء شركة بدون وثائق لا يمكنك القيام به. لذلك ، اكتب جميع الفروق الدقيقة - حصة الملكية ، طريقة توزيع الأرباح ، الرسوم ، إلخ.
  8. لا تحاول أن تربط نفسك بكل الأقارب. يجب على شركتك أن تعمل وتقبل شخصًا بلا معرفة ومهارة ، فقط على أساس علاقة الدم سخيفة.
  9. وضع خطة متسقة لتطوير الأعمال العائلية ، والتي هي أولوية ، وما هي القيم المهمة للشركة ، وطريقة نقل الملكية إلى الجيل التالي وعندما يتم إطلاق أحد أفراد الأسرة.

المتغيرات من الشركات العائلية من الصفر

أريد فقط أن أقول أنه لا توجد أفكار جيدة أو سيئة (مربحة وغير مربحة) لأعمال العائلة ، فليس من الضروري محاولة ابتكار شيء جديد بشكل جذري. كل شيء يعتمد على مدى الكفاءة التي يمكنك العثور عليها واحتلال مكانة السوق. وهذا يتأثر بظروف مكان الإقامة ، ووجود المنافسين (نقاط قوتهم وضعفهم) ، ومهاراتك التنظيمية ، وأكثر من ذلك بكثير.

عند اختيار مجال النشاط ، يجب على المرء أن يبني على معارف ومهارات أفراد الأسرة. على سبيل المثال ، إذا كان لديك مبرمج ومصمم وصحفي ، فمن المنطقي محاولة إنشاء لعبة شبكة. لكن لفتح نفس التركيب لشركة استشارات قانونية أو محاسبية لا معنى له.

فيما يلي الخيارات الأكثر شيوعًا لنشاط العائلة: