ما هو النقد؟

النقد السلبي له تأثير مباشر على العلاقة بين الناس والحياة بشكل عام. على الرغم من أنه بالنسبة للكثيرين هو حافز ممتاز لتطوير المزيد والوصول إلى آفاق جديدة.

ما هو النقد؟

من خلال هذه الكلمة يفهمون إمكانية التعبير عن رأيهم السلبي حول عمل أو موقف معين. في البداية ، يحمل النقد في حد ذاته نية جيدة - الرغبة في تغيير الوضع نحو الأفضل. لماذا ، في النهاية ، غالبا ما تكون هناك صراعات وتظلمات خطيرة؟ هذا يرجع إلى تناقض الهدف الواعي - الرغبة في القيام بشيء أفضل ، واللاوعي - التطلع الحقيقي. بشكل عام ، هناك العديد من الأهداف الباطنية التي تؤدي إلى عواقب سلبية للنقد:

• الرغبة في الإذلال أو الأذى ؛
• الرغبة في حماية النفس من مطالب الآخرين ؛
• الرغبة في تحسين احترام الذات وتأسيس نفسها.

أنواع النقد

بشكل عام ، هناك نوعان من النقد:

1. النقد البناء - يهدف إلى تحسين عمل معين وحالة معينة. إذا استخدمت هذا الخيار ، فستكون النتيجة إيجابية ، وسيقوم الجميع بعمل الاستنتاجات الصحيحة وتحسين عملهم أو سلوكهم. يشير النقد الصحيح إلى استخدام التعليقات ، أي أنك تحصل على إجابة صادقة على السؤال المطروح. على سبيل المثال ، يمكنك أن تسأل زملائك أو رئيسك حول ما تحتاج إلى القيام به لتحسين عملك. ونتيجة لذلك ، سوف تتلقى التعليقات والرغبات الحقيقية ، وهذا هو النقد البناء.
2. النقد المدمر أو غير المعقول . في هذه الحالة ، لا يسمع الشخص تقييماً أو استجابة لإجراء معين ، بل نوع من التلخيص ، على سبيل المثال ، "لا يمكنك أبداً فعل أي شيء جيد" ، إلخ. مثل هذا النقد يؤثر سلبا على احترام الذات والسلوك. غالبا ما يستخدم الآباء النقد غير معقول ، والتواصل مع الأطفال.

قبل إعطاء تعليق محدد العمل أو الوضع ، تحتاج إلى أن تسأل نفسك سؤالا عقلية: "ماذا تريد أن تحقق في النهاية؟". ربما الهدف ببساطة هو الإساءة إلى شخص ما أو كنت لا تزال تريد تحسين الوضع. لنفترض أن أي اختيار تقوم به سيكون له تأثير على الوضع والحياة بشكل عام.

عند اختيار النقد البناء ، استخدم 3 مكونات مهمة:

1. قول الحقيقة والتعبير عن كل ما لا يناسبك.
2. قم بكل ما هو ممكن لضمان عدم تدهور العلاقة مع الشخص ، واستمع بهدوء إلى التعليقات.
3. لتحقيق النتيجة المرجوة ، وهذا لتصحيح الموقف