إجازة دراسية

الإجازة التعليمية هي إجازة مدفوعة إضافية لطالب عامل خلال فترة الجلسة. وبعبارة أخرى ، هذه فرصة للتحضير بشكل طبيعي وتسليم الدورة ، وكذلك بقية القليل. يتم توفير الإجازة التعليمية وفقًا لقواعد معينة ينص عليها قانون العمل. يُطلب من الطالب كتابة طلب للحصول على إجازة دراسية ، مصحوبًا بشهادة من مؤسسة التعليم العالي ، تحدد الوقت المحدد للدورة ، وتؤكد حقيقة استدعاء هذا الطالب إلى الجلسة. دعونا نفحص بمزيد من التفصيل جميع الأسس التي يتم توفير إجازة دراسية إضافية لها.

من لديه الحق في إجازة الدراسة؟

يحق لأي موظف يدرس في مؤسسة تعليمية عليا الحصول على إجازة دراسية. إذا قرر الموظف الحصول على تعليم ثانوي ثانٍ ، فيتم منح الإجازة الدراسية بنفس الشروط المحددة لأول مرة. وينطبق الشيء نفسه على الإجازة التعليمية لطلاب الدراسات العليا. بالإضافة إلى ذلك ، إجازة الدراسة للطلاب والقضاء.

الحق في إضفاء الطابع الرسمي على الإجازة التعليمية للدورة متاح فقط للموظفين في مكان عملهم الرئيسي. إن إجازة الدراسة للطلاب غير المتفرغين تختلف نوعًا ما عن الطالب المعتاد. يتم توفير الإجازة التعليمية للعاملين بدوام جزئي على أساس عام ، ولكن لا يتم دفعها. بالإضافة إلى ذلك ، فقط الطلاب الذين يدرسون بنجاح ولا يحملون درجات غير مرضية في دفتر السجلات لديهم الحق في عدم العمل خلال الجلسة.

طول الاجازة الدراسية

كما ينص القانون على مدة الإجازة المتعلقة بالتعليم. يمكن إعطاء إجازة إضافية مدفوعة الأجر لطلاب الدورتين الأولى والثانية خلال فترة جلسة التركيب (الزوج) ، وأداء الأعمال المختبرية والتحكمية ، وأخذ الاعتمادات والامتحانات. تختلف مدة هذه الإجازة تبعاً لمستوى اعتماد المؤسسة التعليمية التي يتم تدريب الموظف فيها. بالنسبة للصفين الأول والثاني من اعتماد الجامعة مع استمارة مسائية للدراسة ، فإن الإجازة التعليمية هي 10 أيام تقويمية ، وللمستويين 2 و 3 - 20 يومًا. بالنسبة لدورات المراسلة ، بغض النظر عن مستوى الاعتماد ، يتم منح الإجازة الدراسية لمدة 30 يومًا تقويميًا.

بالنسبة لطلاب الدورتين الثالثة والرابعة ، يتم منح إجازة لفترة التركيب والتركيب ، وفقًا لمستوى الاعتماد وشكل التدريب ، لمدة 20 و 30 و 40 يومًا تقويميًا. لتمرير امتحانات الولاية ، يتم منح الإجازة الدراسية لمدة 30 يومًا ، بغض النظر عن مستوى الاعتماد وشكل تعليم الطالب. لإعداد وتمرير دبلوم العمل في دورة الدراسات العليا ، يتم منح الطلاب من الجامعات مع مستوى 1 و 2 من دورات الاعتماد ، مساء أو المراسلات إجازة لمدة شهرين ؛ الطلاب من الجامعات مع مستويات 3 و 4 من الاعتماد - 4 أشهر. بالنسبة لطلاب مؤسسات التعليم ما بعد الجامعي ، يتم توفير الإجازة الدراسية على نفس الأسس بالنسبة لطلاب السنة الثالثة بالجامعة من المستوى المناسب من الاعتماد.

قواعد لمنح إجازة دراسية

إذا لم يسمح لك صاحب العمل بالذهاب في إجازة دراسية للدورة ، فإنك لم تجمع كل المستندات اللازمة. في أي حالة أخرى سيكون قادرا على رفضك. الإجازة تمنح فقط إذا كانت هناك ثلاث وثائق أساسية متاحة: طلب الحصول على الطالب ، والدعوة إلى الشهادة للجلسة وترتيب المؤسسة بناءً على ذلك. يجب أن تحتوي مكالمة المساعدة على جميع البيانات المتعلقة بالمؤسسة التعليمية ، بالإضافة إلى شكل تدريب ونجاح طالب معين ، وتشير إلى بداية الجلسة ونهايتها. يجب توقيع الطلب على أساس الطلب والشهادة من قبل الرئيس.

يتم الدفع للحصول على إجازة تعليمية عن طريق حساب متوسط ​​الأجر في اليوم وضرب هذا المبلغ بعدد أيام العطلة. تعطى إجازة للموظف قبل ثلاثة أيام على الأقل من منح الإجازة.